我是哈利男孩，我做過很多不同類型的工作，也遇過各式各樣不同的主管。
好的主管簡直跟奇珍異獸一樣難尋一個，普通以下的主管反而數量多得不可勝數。
我喜歡在這裡抱怨我在職場上的所見所聞，特別是不好的主管的豐功偉業。
我也會將大家的經歷，還有各位讀者的投稿發布，讓大家一起看看是不是也有遇過這些人事物。
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由於我剛出社會沒什麼經驗，所以對於工作沒有什麼好挑的，就先找了一家公司進去任職，
我抱持著我還是社會新鮮人，對於很多事情都是任勞任怨，也覺得這是在累積我的經驗。
不過剛進來沒多久就發現不對勁，主管總是愛亂罵人，而且又時不時的在碎碎念，
下班的時間到了，都沒有人要離開，一直到過了30分鐘才開始有人在收東西要離開。
一開始我想說是大家的工作沒做完，有一次我有事情要下班就過去，大約下班後10分鐘離開，
隔天主管就來關切我了，問我的工作狀況如何，有沒有被分配到任務阿，還習不習慣阿之類的。
我想說來關心我的上班狀況也是蠻正常的，這時候有一個比我早一點時間進去的人就跟我說，
主管昨天看到你很早就下班，就在那裡念了很久，說什麼新人還敢那麼早下班，是東西都會了是不是？
在之前他也曾經這樣過，被唸過之後他也已經習慣性晚半個小時下班，我才知道原來他不是來關心我的，
我自己的事情已經做完了，也是因為有事情我才沒有習慣性晚半個小時下班，就因為這樣被念。
有了這些事情之後，我開始認真考慮去留，不過我想說是第一份工作，至少不要輕易地就離職，
這樣很容易被之後的公司詢問，我也想好好地累積工作經驗，再到下一間公司去。
不過就在過年前的一個月，主管就找我去談話，他跟我說我的表現他都看在眼哩，不過我還是無法勝任這個工作，WTF??
我自己的工作都盡力去完成，而且在有需要的時候，都會盡我所能的去幫忙其他同事，竟然在這個時候說我無法勝任？？
我真的是蠻莫名其妙的，在這種無預警的狀況下竟然就被開除了，我一直問主管原因，他也說不出個所以然，
只是一直跳針說我沒辦法勝任我現在的工作崗位，話說到這裡希望我自己知道進退，不要為難他了。
我只是要求你跟我說出我不能勝任工作的原因，你隨便丟一句我不能就要開除我，我當然不能接受啊！！
而且還說什麼要我知道進退，就是要我自願離職，這樣又更誇張了，你想要開除人，又不想付資遣費，
就要用這種方式來讓人離職，我雖然是剛出社會，但我也沒辦法這樣摸摸鼻子吞下去啦。
在社會上行行出狀元，我做過大大小小不同類型的工作，現在在人資公司上班，聽過無數職場發生的大小事。
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