【咖啡加糖創作週報〈23〉】戰略布局2大思考面：哪裡作戰、如何獲勝
戰略的布局，主要有兩大思考面：哪裡作戰、如何獲勝。
哪裡作戰，在於我們認知的領域，原有領域框架思考解決方式，只會走已經被走過的路徑。
這也意味著，戰場，來自我們怎麼定義。
例如學習領域的戰場，以主題來做為戰場，就是一個個知識架構，從學習成果來定義戰場，就是以問題場景來劃分戰場。
兩者之間的區別，一種是從「我能提供什麼？」另一種則是「用戶需要什麼？」兩者之間的價值驅動，也就會造就在戰場的作戰方式，進而影響到如何獲勝。
戰場的定義，是開創新商業機會的切入點。除了選定好戰場，如何獲勝，就是另一個關鍵。
獲勝的核心思路，就是聚焦在一個目標上，這目標的達成，能顛覆行業的效率，或者是為用戶創造創大的價值。
【創作類型】
商管：535【人才發展】字節跳動如何喚起人才的自驅力
小說：
繪圖：《告白少女》《情書少女》
閱讀：【日更】閱讀筆記（68-73）
運營：《偶像榮耀》始於道別的故事
────────【商業管理】────────
535【人才發展】字節跳動如何喚起人才的自驅力：高績效人才對OKR的目標思維
對於一家要與阿里、騰訊等巨頭，加上美團、拚多多等強勢的互聯網企業，能否留住優秀人才，就是互聯網企業必思考的問題。
從人才的視角來看，人才不只會比較各家企業，還會思考在哪家企業發展會有更好的未來。所以一家企業的人才發展體系，會決定人才能夠從中獲得什麼。如果收穫的潛在價值愈大，留才率也就愈高。
以企業端的角度，「人才密度」會決定企業發展的速度，愈在高度變化的環境下，人才的個人需求也就會愈高，從自主性、薪資、發展機會、能力獲得等，都需要綜合來考慮。
接下來從字節跳動怎麼釋放團隊執行力，讓人才能發揮各自的優勢，創造高效率的合作模式。
【01】聚焦人才密度
《零規則NO RULES RULES》裡面講述Netfli在全球娛樂產業中，如何做到超越迪士尼，成為新世代菁英都嚮往的企業。
其中提到一點「高人才密度」公司裡只要優秀人才。
看到這項因素，多數會朝向怎麼找出頂尖人才的思路走，但容易忽略了，頂尖人才之所以頂尖的原因。
【02】頂尖人才的特質
日本經營之聖稻盛和夫把人的類型區分為三類：
第一類，不可燃：你怎麼用火燒就是點不起來
第二類，可燃：你需要定時點燃對方的火種。
第三類，自燃人：你不用煽動，對方就會自己燃燒。
頂尖人才的特性，多數屬於第三類。
管理者不用思考太多，對方就會想辦法解決，也會主動去完成事情，這就位管理者省下大量的管理精力與時間。
這也間接讓管理者釋放精力，轉而在業務開發與組織創新的突破。
【03】OKR的激勵：讓個人為自己目標負責
要發揮出頂尖人才的狀態，就需要喚起自燃的能力，讓團隊成員都能夠驅動自己的行動力。
從組織制度的角度來看，組織制度越多，也說明人才潛力的釋放也就越難被看見。反之，制度與規則愈少，潛在人才特性才有機會被釋放。
這就是為人才提供「自主性」的能力。不只賦予責任，還感悟到自己的業務成果，來自個人的思考判斷與行動結果。
【04】OKR目標，源自組織目標的細分
為匹配「自主性」的管理制度，「OKR」的目標管理法，是提升人才動力的行動思維。。
字節跳動通過OKR，讓管理不再是提升效率的手段，而是每個人對自己的OKR負責。
每個人設定的OKR，是出於個人的判斷，能否達成則在於你對於個人能力的理解。
要是達不到目標，就是在思考是目標要調整，或是提升自己的能力。所有行動引導，不再是從上到下的命令，而是由個人自主意識到與怎麼來改進的自我覺察。
這與KPI的績效制度相比，OKR的目標管理是不斷對焦組織目標。
【05】OKR效用：為實現結果而前進
每個人在設定OKR時，會從三個方向來判斷OKR需要什麼，分別是：
部門：自己部門的重要業務OKR
組織：整個組織的OKR
合作：其他部門相關的OKR
通過這三個方向，不只有思考個人OKR跟組織目標的關係，還讓其他人員知道彼此之間的OKR要怎麼配合。
如果有關自己的事情，就會把這項目列入到自己的OKR裡。
從上到下，以及橫向的合作關係，整個團隊會知道每周要完成哪些目標。
每個人也會依據自己設定的OKR，衡量自己工作的狀態，以及怎麼調整執行方法。
OKR的效用，就在於個人對目標達成的狀況，同時也讓大家在前行的路上，有相互激勵與反饋的行動環境。
【《管理者精進手冊》專欄-第535篇 】
章節架構：5節1,257字
────────【腳本企劃（0部）】────────
小說撰寫的部分，發現已經很久沒寫了，有盤點現在作品的，原先規劃《夫妻日常》和《解題戀愛》是周更的作品欄，原定會在每周有一千左右的故事創作。
但後來寫著劇情慢慢厚實起來，加上自己對作品有要求，漸漸變成一月一篇，到現在作品都變成一年一更。
這周絕對會努力至少產出一部，以作為一位作者的盡責
【製作序列】
《總編大人》15
《雨聲響起》7
《夫妻日常》17
《總編大人》15
《可愛老婆》4
《解題戀愛》17
【創作待產清單表】
《左手指尖的微光》[38]
《再次，記憶裡的親吻》〈22〉
《一起逃到世界的盡頭》〈16〉
《十四月的盛夏》〈10〉
《總編大人！這就是我們的輕小說女孩！》〈15〉
《我的可愛老婆，是個非常會吃的超級美食家！》 3章
《解題吧！文科生也能攻略理科的戀愛公式》 15章
《我的物理系老公?夫妻日常只準閃到毫無人性！》 15章
《當時，我們還不明白這份心情名為何物》〈1〉
────────【作畫監督（2部）】────────
【電繪作畫】《告白少女》〈13〉
1張：《告白少女》【48】
【PIXIV ID】
【手繪作畫】《情書少女：請讓我說出喜歡你》〈24〉
6張 情書少女【226-231】
【PIXIV ID】
────────【閱讀筆記（6更）】────────
創作週報〈23〉【閱讀筆記】統計週期2021.07.26-08.01（6篇）
2021.07.26
【日更】閱讀筆記（68）規劃個人啟發學習體系的內容探討
2021.07.27
【日更】閱讀筆記（69）定期複盤的價值：解決問題的方案與成效價值的正循環
【休1】
2021.07.29
【日更】閱讀筆記（70）學習拼圖：喚起人才自我驅動的學習路徑
2021.07.30
【日更】閱讀筆記（71）職業能力規劃：以問題為驅動，新創職業發展的學習路徑
2021.07.31
【日更】閱讀筆記（72）組織學習：問題導向的學習策略與項目結合
2021.08.01
【日更】閱讀筆記（73）組織變革的前置準備：組織去中心化的2大優勢
【閱讀筆記更新平臺】
【Blogger】
【pixnet】
【wordpress】
【Medium】
【matters】
【巴哈】
【知乎】
【豆瓣】
【bilibili】
【簡書】
────────【ACG IP運營】────────
這周運營狀況仍在持續，各月運營的指標會趨向目前的聲量，以及確認各周平均的製作時效與產量。
目前均值在每周24篇，每日3.5篇量為現有的指標。
進入8月後，已經開始在針對10月運營的規劃，以及在連動的串聯等。
【創作週報〈23〉】
【ACGN運營報告】（11）《白砂的Aquatope》藝術畫面的構圖
【總計運營檢視】
【總計運營：47部】當周文案統計：28篇
【ACGN運營報告】（11）運營時：685分鐘（統計時間2021.7.25-7.31）28篇
【ACGN運營報告】（10）運營時：-分鐘（統計時間2021.6.27-7.24）79篇
【ACGN運營報告】（9）運營時：-分鐘（統計時間2021.6.14-6.26）15篇
【ACGN運營報告】（8）運營時：628分鐘（統計時間2021.6.07-6.13）42篇
【最新更新點】（統計時間2021.7.25-7.31）
【7月運營番：12部】18篇
【10月運營番：2部】
【2022運營番：5部】2篇
【2020.10月運營番：5部】2篇
【2021.01月運營番：5部】
【2021.04月運營番：6部】1篇
【後期運營：7部】3篇
【輕小說運營：5部】2篇
──────【粉專運營】──────
【7月運營番：12部】18篇
07.31《偵探已經死了》3篇
07.31《我們的重製人生》2篇
07.31《死神少爺與黑女僕》2篇
07.31《開掛藥師的異世界悠閒生活》1篇
07.31《賈希大人不氣餒！》1篇
07.30《月光下的異世界之旅》1篇
07.29《白砂的Aquatope》2篇
07.29《女友成雙》1篇
07.29《魔法科高中的優等生》3篇
07.27《LoveLive! Superstar!!》2篇
07.24《小林家的龍女僕S》
06.14《見面5秒開始戰鬥》
【10月運營番：2部】
07.23《古見同學是溝通魯蛇》
07.21《因為不是真正的夥伴而被逐出勇者隊伍，展開慢活人生》
【2022運營番：5部】2篇
07.31《前輩有夠煩》1篇
07.30《杜鵑婚約》1篇
07.24《即使如此依舊步步進逼》
07.24《式守同學不只可愛而已》
06.13《試證明理科生已墜入情網》
【2020.10月運營番：5部】2篇
07.29《安達與島村》1篇
07.26《One Room》1篇
07.23《總之就是很可愛》
07.18《你與我最後的戰場，亦或是世界起始的聖戰》
06.09《麻枝準系列-神様になった日》
【2021.1月運營番：5部】
07.24《搖曳露營》
07.23《偶像榮耀》
07.18《弱角友崎同學！》
06.12《只有我能進入的隱藏迷宮》
03.31《奇蛋物語》
【2021.4月運營番：6部】1篇
07.27《佐賀偶像是傳奇》1篇
07.21《如果這叫愛情感覺會很噁心》
07.18《Vivy -Fluorite Eye's Song》
07.18《持續狩獵史萊姆三百年》
07.18《本田小狼與我》
07.08《刮掉鬍子的我與撿到的女高中生》
【後期運營：7部】3篇
07.27《寄宿學校茱麗葉》1篇
07.26《我女友與青梅竹馬的慘烈修羅場》1篇
07.25《Princess Principal》1篇
07.24《月色真美》
06.13《請在伸展臺上微笑》
06.10《Gamers 電玩咖！》
04.10《政宗君的復仇》
【輕小說運營：5部】2篇
07.29《時不時說一句俄語來掩飾害羞的鄰桌亞莉同學》2篇
07.24《彈珠汽水瓶裡的千歲同學》
07.21《繼母的拖油瓶是我的前女友》
07.18《關於我在無意間被隔壁的天使變成廢柴這件事》
06.11《三角的距離無限趨近零》
──────【社團運營】──────
【1級社群】-100
《開掛藥師的異世界悠閒生活》5
《死神少爺與黑女僕》7
《小林家的龍女僕S》17
《古見同學是溝通魯蛇》19
《如果這叫愛情感覺會很噁心》20
《One Room》24
《白砂的Aquatope》24
《彈珠汽水瓶裡的千歲同學》32
《三角的距離無限趨近零》 39
《偶像榮耀》41
《我們的重製人生》46
《因為不是真正的夥伴而被逐出勇者隊伍》56
《佐賀偶像是傳奇》67
《安達與島村》68
《寄宿學校的茱麗葉》71
【2級社群】100-300
《女朋友 and 女朋友》108
《搖曳露營》117
《本田小狼與我》195
《你與我最後的戰場，亦或是世界起始的聖戰》279
【3級社群】300-1000
《繼母的拖油瓶是我的前女友》331
《持續狩獵史萊姆三百年》349
《弱角友崎同學！》376
《Vivy -Fluorite Eye's Song 》697
【4級社群】1000-5000
《女友成雙》1,010
《偵探已經死了》1,564
《無職轉生～到了異世界就拿出真本事～》2,438
《青梅竹馬絕對不會輸的戀愛喜劇》2,805
《關於我在無意間被隔壁的天使變成廢柴這件事》3,998
【5級社群】5000-10,000+
《總之就是很可愛》6,977
《刮掉鬍子的我與撿到的女高中生社團》20,858
