9月中拿到新政風(fēng)主任的派令影本，知道是個女性時，本來有點排斥，前兩次都是因為會計主任是正值更年期的女性，時不時就會發(fā)脾氣、吹毛求疵等等，現(xiàn)在這個單位的會計主任也是一樣的情況，跟業(yè)務(wù)單位吵架、跟任何人談事情永遠都很激進很怕吃任何虧。但真的看到新主任本人就改觀了，年齡40出頭，身材偏瘦，穿有束腰的洋裝搭褲襪、鞋子是有鞋跟的娃娃鞋。整個氣質(zhì)就是屌打那種整天穿著超大尺寸的洋裝配運動鞋或是涼鞋拖鞋在那邊晃來晃去的中年大媽。

10/1開始政風(fēng)主任從慵懶的中年男子變成政風(fēng)處來的女秘書，新的主任不像前主任一樣會早到早退，都是8點半才到，第一次碰面就對我說前主任私下都稱讚我很有能力，很多事情會自己找答案不用人教，這真的是我大學(xué)畢業(yè)3年後第一次工作被稱讚，雖然這是付出最少最輕鬆的一份工作，但至少這證實了標準低或是懂得欣賞別人長處的長官真的存在。在之後幾天也正式被新主任稱讚，例如教她使用影印機、操作公文系統(tǒng)、更改瀏覽器顯示語言等等，政風(fēng)體系的長官果然都很不食人間煙火，因為之前她都待在查處科很少碰到公文，政風(fēng)處的電腦也沒有那麼先進，所以現(xiàn)在碰到局處的環(huán)境很不習(xí)慣。另外她還鼓勵我明年一定要考上財廉高考，還跟我坦承政風(fēng)業(yè)務(wù)量就是真的比其他單位少。

其他一些八卦的部分，人事主任有跟新主任聊天一陣子，還偷偷背刺前主任，說前主任行事都很隨便，看公文從來不寫意見，考績被政風(fēng)處連三年打乙，底下的助理員也一樣，後來那個助理員就考試考走了。還叫新主任好好教現(xiàn)在去受訓(xùn)的科員，那個科員一開始很冷漠都不鳥人，後來稍微熟了以後才發(fā)現(xiàn)還滿幹練的。

真的是風(fēng)水輪流轉(zhuǎn)，前幾份工作有多爛，現(xiàn)在未來的工作就有多正常。前幾份工作不乏長官垃圾、待遇差、環(huán)境差、工作量大，但現(xiàn)在這工作以我的主觀角度來看長官很好、待遇沒有正職公務(wù)員好但也贏過上份民間工作、辦公室環(huán)境乾淨、工作量少。就算身上的業(yè)務(wù)量只有正職科員的6成左右，看主任的忙碌程度也覺得今天我如果是正職的話也忙不到哪裡去。尤其是這輩子最爛的工作正是上一份民間工作，最爛工作之後接這份工作真的是從十八層地獄直接變到天堂。