曾幾何時我覺得在非工作時掩蓋自己的壓力和情緒會能讓我盡情享受生活,原來是不行的,我是那種很難無牽無掛,在有包袱時輕鬆自在地過活的壓力怪和氣氛大師。剛剛看完動畫《黃昏乙女x失憶幽靈》的第七集,裏面的女主角夕子因爲將自己的所有不好的情緒藏在不爲人所知的幻影裏,一直以開朗搞怪的形象示人,最後連同新的情緒「妒忌」反噬她,該話的結尾是她將自己的愛人推下樓梯,而自己也再次失去記憶。後面的劇情是怎樣我還沒看,不過單看第七集的夕子,就和工作時的我差不多。
本身我就不是很喜歡我的工作,一直在想咬著牙關熬過去就行。結果做得越久,就發現遇到的問題比想像中還不公道。以今天的事爲例,其中一位前輩叫我過去她那邊搞些啥,其實我知道那個人本身就會叫我做一些繁瑣事,但又不能無視她。當我看到她和另外一位前輩時就知道不對勁了——我又要對著電腦搞些什麼了。
在我工作的地方,每位新人都會有一位「支援前輩」,表面上是爲了讓新人熟悉運作而分配給我們,但說白了就是指點新人做事的老害。我看我遇到的「支援前輩」是最不負責任的,有什麼情報都不跟我分享,整天擺著一副懵懂無辜的表情,然後就時常忽略我,我都差點忘了他是帶我的。
唯獨是要我做事時,就夾著尾巴,笑裏藏刀地要求我幫他。我看其他人的前輩都不是這樣,就算會要求幫忙做事,至少也會講解一些既往的做法或規則,而不是任由新人獨自摸索。看來「支援」壓根不是「支援我的人」,而是「我支援的人」。
我就稱那位帶我的爲男前輩,今天叫我找她那位爲女前輩。男前輩和女前輩很友好,當我今天看到他們在聊什麼時就感覺到什麼不對勁了。果然我的直覺是對的,不久後女前輩就發訊息要我幫她和男前輩輸入一些資料,說「一些」是他們講得很少似的,其實也有一大串要處理。
這就是問題的點,女前輩要我幹的那塊東西,和她之前委託我的任務一樣,都不是屬於我的小組的範疇。至少我看過了所有記錄,在小組名單中,我是不需要對她的事務負責的。我就道出這個原因,結果女前輩說他們那邊人太少,大家都很忙,就找我去幫忙。
喔——所以我不忙的?其他人忙碌就可以推給我這個同樣也很忙碌的新人,然後男前輩又在附和什麼,說我打字快,都已經給了我範本,可以很快搞定五四三什麼。我打字快又如何,我的確可以在半小時內打到幾千字,但不是我的工作還要接嗎?
我都已經拒絕了,誰知他們拒絕我的拒絕,半強迫地訴苦自己很多事要幹。我接下來幾天也有很多事要幹啊,找其他人是不行的?
不管如何,他們已經當我接受了這個任務,其實應該不難,但重複性很高,而且很花時間。最麻煩的是他們是要明天才對我講解如何幹,也表示我連實際操作過程也不知道,擔心個半天,會不會完成不了什麼。
我想男前輩應該是把我租借出去給女前輩了,就和足球運動員一樣。可能兩個人交流了一些東西,可以拜託我做一些單調卻要不斷重複做同一個動作的任務。不是我的小組的工作還是被強迫餵食,就跟我喜歡NTR play一樣,不代表我喜歡NTR。
平白無故地遭殃,就是早上被告知要處理麻煩的資料,害我接下來到下班前都精神恍惚,不知道自己在幹什麼,整個人都呆若木雞,毫無表情。我真的受夠了,我很想抹除這幾個月的記憶,至少我會做得比較服氣。
到了今天,我辭職的念頭愈發強烈,不過我也有經濟壓力。這也是我第一份正式工作,只有至少累積一年經驗才能有一定資本找下一份。